Борис|Суземка, Брянская обл.|06.08.2013 12:44
Суземская ЦРБ,Л.Б.М. Работаю врачом УЗД и о,25 ст. совместительство в гинекологии. 1) Скажите, какое кол-во ночных дежурств в ЦРБ допустимы на о,25 ставки гинеколога - совместительство. 2) Имеет ли юридическое право администрация ЦРБ назначать ночные дежурства врачу-УЗД в ЦРБ.
Ответы юристов (1)

Борис, думаю, что это делается из-за нехватки специалистов, это всем ясно. Врач УЗД может дежурить именно по УЗД, в соответствии со штатным расписанием. А если совмещаете по гинекологии, то в 0,25 ставки может входить все что угодно (имею ввиду по работе гинекологом). Могут вообще этот вопрос решить таким образом, что все 0,25 ставки будут для Вас дежурантскими. Тогда, в таком случае, можете посчитать самостоятельно. Берете количество часов на ставку в месяц (допустим 160 часов), делите на 4 (в нашем примере 40 часов) и получаете количество дежурных ночей (например, 3 ночи, оставшиеся часы, если будут, могут быть перенесены на следующий месяц). Но это по договору, т.е. при согласии обоих сторон. Да, и не забываем о необходимости иметь все необходимые документы (специализации, сертификаты и т.д.)

Похожие вопросы
Здравствуйте, подскажите пожалуйста. Я врач общей практики. Сейчас планирую устроиться работать в детскую поликлинику на должность врача общей практики. До этого работала 1 год 7 мес вела прием детей и ходила на вызовы ( в частной клинике). Когда я пришла устраиваться на работу, мне ответили, что принять мы Вас можем, но зарплата будет меньше, чем ...
Ольга|Санкт- Петербург|24.07.2017
Работаю медицинской сестрой палатной в бюджетном учреждении здравоохранения по графику : сутки через трое. Получается переработка установленной нормы часов в месяце. Отработанные сверх нормы часы оплачиваются как совместительство, а не как сверхурочная работа. Главный врач заставляет писать заявление : "Прошу оплатить фактически отработанные ...
Рита|Благовещенск|08.07.2017
В департаменте здравоохранения края отказали в приеме документов для получения второй категории для медицинского психолога. Основание - отсутствие трехлетнего стажа по специальности. По факту - 9 лет проработала в гос. мед. учреждении на должности медицинского психолога. Но при этом не имела необходимой специальности Клиническая психология (был то...
Екатерина|Владивосток|06.06.2017
Здравствуйте, я работаю медицинской сестрой детской поликлиники, написала заявление на совместительство 0,5 ставки. Зарплату получила с разницей в 4 тысячи, бухгалтерия решила не выплачивать стимулирующие выплаты при совместительстве? Правомерно ли это? Требовать объем работы они будут равный 1,5 ставки, а оплачивать голый оклад на 1,5 ставки при в...
Булатова Ольга Михайловна|Москва|06.06.2017
Добрый день! Я работал зав.отделением анестезиологии-реанимации в одной из ЦРБ Калининградской обл. В связи с оптимизацией работы больницы и сокращением штатов в целом в больницы и в частности отделения реанимации в 2016 г. на фоне огромной дебиторской задолженностью (со слов гл.врача - 12 млн.руб) мне было предложено ппройти проф. переподготовку п...
Сергей|Калининград|04.06.2017