×
Авторизация
 |
10 мая 2025 г. суббота |
Право-мед.ру
Актуальные новости о здравоохранении, правовых аспектах и охране здоровья для профессионалов и интересующихся
Подписаться в Telegram
Руководство региона идет правильным путем, оказывая меры поддержки медицинскому персоналу?
На сессии межрегионального форума «Медицина. Доступная каждому», который проходил с 24 по 26 февраля в Южно-Сахалинске с участием «верхов» государственной медицины и ОМС - Михаилом Мурашко и Ильей Баланиным Министр здравоохранения высоко оценил сахалинский опыт по привлечению кадров.
Какие составляющие опыта, позволяющие ежегодно мотивировать переехать в островной регион более 200 врачей?
- при переезде на острова оплачивается проезд не только специалисту, но и его родным;
- содействие в решении жилищного вопроса: предоставляются арендные квартиры с последующей компенсацией понесенных расходов, размер компенсации от 25 до 45 тысяч рублей ежемесячно;
- супругам медиков помогают найти работу, устроить детей в детские сады, школы, спортивные секции и кружки;
- выплата подъемных от 800 тысяч до 1,5 млн рублей для врачей и от 150 тысяч рублей до 200 тысяч рублей для среднего медицинского персонала
- средняя зарплата врачей на Сахалине и Курилах составляет 212,6 процента по отношению к средней по региону - 175,8 тысячи рублей, средняя заработная плата медсестер и фельдшеров выше на 10,3 процента от средней по региону и составляет 91,2 тысячи рублей;
- губернатор Валерий Лимаренко принял решение регулярно проводить встречи с медицинскими работниками и в индивидуальном порядке решать вопросы, которые их волнуют.
Мой комментарий
Главная составляющая опыта – нормальные (достаточные) средства, заложенные в бюджете «на самое дорогое, что есть в системе здравоохранения» и ориентированность на нужды (потребности) переезжающих.
В итоговом рейтинге регионов 2022 Сахалинская область находится на 21 месте. Тем не менее, власть находит возможности для привлечения и удержания врачебных кадров в островном регионе на востоке России.
Майский указ Владимира Путина о потолке зарплат врачей и медсестёр в островном регионе не только выполняется, но и перевыполняется. Оказывается, это вполне возможно...
Достойная зарплата сахалинских медиков не только закрывает их текущие потребности, но и позволяет осуществлять накопления при высоком качестве жизни.
Правда, есть нюанс – в Сахалинской области количество врачей прибавляется (порадуемся за местное население), но одновременно где - то на просторах страны их становится меньше. В этих «просторах» нет понимания, что за врача надо бороться и быть зацикленным на решении вопросов, которые его волнуют?
| Самое дорогое, что есть в системе здравоохранения, – это кадры. И врачебные, и сестринские, и младший медицинский персонал. Руководство островного региона идет правильным путем, оказывая меры поддержки медицинскому персоналу |
Какие составляющие опыта, позволяющие ежегодно мотивировать переехать в островной регион более 200 врачей?
- при переезде на острова оплачивается проезд не только специалисту, но и его родным;
- содействие в решении жилищного вопроса: предоставляются арендные квартиры с последующей компенсацией понесенных расходов, размер компенсации от 25 до 45 тысяч рублей ежемесячно;
- супругам медиков помогают найти работу, устроить детей в детские сады, школы, спортивные секции и кружки;
- выплата подъемных от 800 тысяч до 1,5 млн рублей для врачей и от 150 тысяч рублей до 200 тысяч рублей для среднего медицинского персонала
- средняя зарплата врачей на Сахалине и Курилах составляет 212,6 процента по отношению к средней по региону - 175,8 тысячи рублей, средняя заработная плата медсестер и фельдшеров выше на 10,3 процента от средней по региону и составляет 91,2 тысячи рублей;
- губернатор Валерий Лимаренко принял решение регулярно проводить встречи с медицинскими работниками и в индивидуальном порядке решать вопросы, которые их волнуют.
Мой комментарий
Главная составляющая опыта – нормальные (достаточные) средства, заложенные в бюджете «на самое дорогое, что есть в системе здравоохранения» и ориентированность на нужды (потребности) переезжающих.
В итоговом рейтинге регионов 2022 Сахалинская область находится на 21 месте. Тем не менее, власть находит возможности для привлечения и удержания врачебных кадров в островном регионе на востоке России.
Майский указ Владимира Путина о потолке зарплат врачей и медсестёр в островном регионе не только выполняется, но и перевыполняется. Оказывается, это вполне возможно...
Достойная зарплата сахалинских медиков не только закрывает их текущие потребности, но и позволяет осуществлять накопления при высоком качестве жизни.
Правда, есть нюанс – в Сахалинской области количество врачей прибавляется (порадуемся за местное население), но одновременно где - то на просторах страны их становится меньше. В этих «просторах» нет понимания, что за врача надо бороться и быть зацикленным на решении вопросов, которые его волнуют?
