Право-мед.ру
Актуальные новости о здравоохранении, правовых аспектах и охране здоровья для профессионалов и интересующихся
Подписаться в Telegram
Ольга, на мой взгляд, только через профсоюз, который должен стать проводником Ваших интересов. По другому, можно обратившись к работодателю. И потребовать выполнение Вашего трудового договора в соответствии с его положениями. Раз договор на 1,25 ставки, то больше работать заставить никто не может. Конечно, если Ваш трудовой договор составлен правильно.