На основании приказа по Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кемеровской области- Кузбассу от 30.10.2023 с 30.10.2023 по 25.12.2023 проведена проверка Государственного автономного учреждения здравоохранения "Кемеровская городская детская клиническая больница N 2" для контроля полноты и достоверности сведений, представленных для получения специальной социальной выплаты медицинскими работниками за период с 01.01.2023 по 31.08.2023. Проверка проводилась на основании данных, представленных медицинской организацией, за период январь-март 2023 и сведений Фонда.
По результатам проверки был составлен акт от 25.12.2023, установивший факт необоснованной выплаты определенным работникам на сумму 41 180 руб.
На акт проверки ГАУЗ "КГДКБ N 92" подало возражения, с которыми Фонд частично согласился и уменьшил до 20 590 руб. расходы подлежащие возмещению учреждением.
Больница обратилась в суд о признании недействительным решения Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу в части требования о возмещении 20 590 руб., выплаченных заведующему отделением (отделом) - врачу-неврологу в психоневрологическом детском отделении поликлиники исходя из трудового договора и статьи 273 Трудового кодекса РФ.
Трудовой кодекс РФ
Статья 273. Общие положения
Руководитель организации - физическое лицо, которое в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица (организации) и локальными нормативными актами осуществляет руководство этой организацией, в том числе выполняет функции ее единоличного исполнительного органа.
С 01.01.2023 года специальная социальная выплата производится медицинским работникам госорганизаций, участвующих в реализации программ ОМС, за исключением руководителей этих организаций и их заместителей. Специальная выплата учитывает, что она предназначена для врачей, оказывающих первичную помощь населению.
Должности медицинских работников и их руководителей на момент спорных правоотношений определены приказом Минздрава РФ от 20.12.2012 N 1183н. В силу данного приказа к руководителям относятся главные врачи, директора больниц, их заместители и заведующие структурных подразделений.
Руководитель организации согласно ТК РФ - физическое лицо, которое осуществляет руководство учреждением. Суд заключил, что специальные выплаты не положены главным врачам и их заместителям. Должность заведующего отделением не является исполнительным органом и не подпадает под исключения.
Тюнина И.А., будучи заведующей отделением - врачом-неврологом и исполняющей основные обязанности по трудовому договору, имеет право на специальную социальную выплату, так как участвует в оказании первичной медико-санитарной помощи и не исполняет только административные функции. Напротив, она проводит различные медицинские процедуры и оценки состояния пациентов.
Штатное расписание медицинской организации включает должность заведующего отделением и врача-невролога. Тюнина И.А. является единственным врачом-неврологом отделения, что не оспаривается Фондом. Трудовой договор подчеркивает, что обязанности заведующего отделением являются отдельной трудовой функцией. Дополнительная работа по полставки врача-невролога также оплачивается отдельно и не противоречит правилам.
С 01.09.2023 приказ 1183н утратил силу, его заменил приказ Минздрава РФ от 02.05.2023 N 205н, в котором должность Тюниной И.А. больше не числится как руководящая, что дополнительно подтверждает её право на социальную выплату.
Суд постановил, что должность заведующего отделением не является должностью руководителя медицинской организации, а утверждение об обратном противоречит установленным законоположениям и положениям Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников.
Суд признал недействительным решение Фонда, которое требовало возмещения излишне понесенных расходов в размере 20 590 руб, взыскал с Фонда судебные расходы в размере 3 000 руб.
Решение не вступило в законную силу. Фонд подал апелляционную жалобу.
1. Суд принял во внимание ст. 273 Трудового кодекса РФ и исключение позиции зав. отделением из руководителей медицинской организации с 01.09.2023