15 августа 2026 г.

суббота

Право-мед.ру

Актуальные новости о здравоохранении, правовых аспектах и охране здоровья для профессионалов и интересующихся

№ 10796

зарплата

ирина|самара|18.02.2014 12:01

работодатель, прокуратура, Роструд сообщают письменно, что приказ Минздравсоцразвития РФ № 462н рекомендательный, поэтому работодатель не обязан его выполнять. Поэтому старшему лаборант кафедры терапии медицинского вуза начислен минимальный базовый должностной оклад в размере 4330 с 2008 года , а не в размере 6000 рублей. Что делать, прошу проконсультировать.

Ответы юристов (1)

Хасикян Карен Геворгович 20.02.2014 02:01

Ирина, интересно и прокуратура тоже сообщает, что этот документ носит рекомендательный характер? Очень интересно. В случае регистрации в Минюсте акты органа исполнительной власти из рекомендательных превращаются в обязательные для исполнения и становятся нормативно правовыми актами. Рассматриваемый нами с Вами Приказ зарегистрирован в Минюсте России 24.09.2008 N 12330. Далее. В Приказе говорится, что: "2.1. До 1 октября 2008 года утвердить по согласованию с представительным органом работников положения о системах оплаты труда работников учреждений с учетом примерных положений об оплате труда работников федеральных бюджетных учреждений, утвержденных настоящим Приказом, и ввести их с 1 декабря 2008 года". Поэтому должны были утвердить Ваше положение еще тогда. Согласовано ли оно с Вашим профсоюзом? С учетом примерных положений подразумевается, что "не меньше чем рекомендуется", больше - да на здоровье. Почитать бы отписки из прокуратуры и Роструда!? Перешлите их нам, посмотрим, может даже опубликуем. Для правильного разбирательства и рекомендаций они очень даже помогут.

ТЕГИ:

Похожие вопросы

№ 18602 Дежурство в приёмном отделении

Добрый день. Скажите, пожалуйста, имеет ли право врач-педиатр участковый 2017 года выпуска (первый выпуск, получивший право работать без интернетатуры), не проходивший подготовку в ординатуре, дежурить в приёмном отделении больницы? В проф стандарте единственной должностью, которую может занимать выпускник педиатрического факультета после упразднен...

Ирина С.|Владивосток|29.05.2025

№ 18161 Табелирования и социальная выплата ПП РФ 2568

Добрый день, нужна консультация. Являюсь работником скорой медицинской помощи, работаю по установленной норме часов. В виду дефицита кадров в нашем отделении работник вырабатывает более нормы часов. При том при всем, в виду этого нас обязали писать заявления на внутреннее совместительство по основной должности и подавать табеля в разбивке. То есть,...

Алёна |Вуктыл|26.08.2024

№ 17478 Работодатель не оплачивает дополнительную работу

Здравствуйте, я медсестра работаю в ГБУЗ РК ВДБ , Детской поликлинике, в отделении ОПН в школе, зарплату получаю из бюджета, работодатель возложил на нас всю подготовку и организацию и проведение медосмотра детей, включая составление списков, сбор согласий, вывоз мёд карт школьных в поликлинику, проведение медосмотра в поликлинике, если по приказу...

Майя |Воркута |22.04.2023

№ 17469 Премия во исполние майских указов Президента РФ в расчете средне дневного заработка

В декабре прошлого года медицинским работникам выплачена премия (налогами облагалась) во исполнение майских указов Президента РФ. Должна ли выплата данная учитываться при расчете средне дневного заработка для оплаты больничного листа?

Юлия |Астрахань |14.04.2023

№ 17461 Какие выплаты положены медицинскому персоналу заводской поликлиники ЦМСЧ ФМБА России

Добрый день. Работаю в ЦМСЧ 21 ФМБА России в должности медсестра цехового терапевтического участка заводской поликлиники 17 лет. Дорожную карту не платят - не положено. Стимулирующие не платят, хотя приемы пациентов по омс ежедневные, в том числе и забор мазков на выявление новой коронавирусной инфекции. Планы по омс (посещения, обращения, диспансе...

Мирослава |Электросталь|11.04.2023