Постановление Государственной инспекции труда Астраханской области отменено районным судом, больнице объявлено устное замечание
В Черноярский районный суд Астраханской области с жалобой Черноярская районная больница (ГБУЗ). Обжаловалось постановление региональной Государственной инспекции труда, вынесенное о привлечении к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата или неполная выплата зарплаты), которым РБ назначен административный штраф в размере 30 000 рублей.
Больница ссылалась на малозначительность совершенного правонарушения и просила постановление отменить, производство по делу прекратить.
ГИТ правовой позиции по делу не представила.
Рассмотрев материалы дела, суд установил:
- ГИТ внеплановая проверка больницы проведена в связи с обращением ее бывшей сотрудницы – фельдшера скорой помощи;
- в ходе проверки выявлено, что в связи с необходимостью организации работы в больнице на основании приказа от 16 декабря 2019 года сотруднице было предложено иное рабочее место, а 17 декабря 2019 года вручено уведомление о предстоящих изменениях;
- на уведомлении отмечено, что сотрудница отказалась от перевода в иное структурное подразделение 17.12.2019, затем отказалась снова уже 17.02.2020, в связи с чем 17 февраля 2020 года уволена с занимаемой должности по п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК РФ;
- все положенные при увольнении выплаты перечислены сотруднице 18 февраля 2020 года, вопреки требованиям ст. 140 ТК РФ, согласно которой выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения;
- в действиях больницы формально содержатся признаки состава административного правонарушения, предусмотренного ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ;
- согласно статье 2.9 КоАП РФ при малозначительности деяния судья, орган, должностное лицо может освободить лицо, совершившее административное правонарушение, от административной ответственности и ограничиться устным замечанием;
- если малозначительность правонарушения будет установлена в ходе рассмотрения дела об оспаривании постановления о привлечении к административной ответственности, судья, руководствуясь п. 3 ч. 1 ст. 30.7 КоАП РФ, принимает решение об отмене постановления и о прекращении производства по делу;
- допущенное больницей нарушение трудового законодательства, выразившееся в несвоевременной выплате положенных сумм уволившемуся работнику – не в день увольнения 17.02.2020, а на следующий день, хотя формально и образует состав административного правонарушения, однако не представляет существенного нарушения охраняемых общественных правоотношений и не свидетельствует о пренебрежительном отношении больницы к исполнению своих публично-правовых обязанностей, в связи с тем, что такое нарушение не повлекло последствий, причинивших вред охраняемым ТК РФ общественным отношениям.
На основании вышеизложенных выводов суд решил обжалуемое постановление ГИТ отменить, производство по делу прекратить, объявить районной больнице устное замечание.
Решение вступило в законную силу.
